Kapitel 56: Systemumstrukturierung

Eine Umstrukturierung ist unvermeidlich – das Unternehmen hat bereits zahlreiche fest angestellte Mitarbeiter, doch es gibt keine Gesamtstrategie, und niemand weiß, zu welchem Abteilungsleiter er gehört. Das ist äußerst gefährlich. Unbestreitbar war dies derselbe Fehler, den Xiao Ran zu Beginn begangen hatte: Er hatte das Potenzial und die Entwicklungskraft seines Unternehmens falsch eingeschätzt und nicht einmal abschätzen können, wie viele Mitarbeiter er beschäftigen könnte.

Xiao Ran selbst hatte jedoch zuvor nie Managementerfahrung gesammelt und war nur ein gewöhnlicher Mensch – natürlich wusste er nicht, wie ein Unternehmen geführt werden sollte. Solche Fehler waren unvermeidlich. Glücklicherweise stellte Wei Dongling das Problem schnell zur Sprache, sodass kein Schaden entstand. Dies brachte Xiao Ran eine Lektion – eine sehr wichtige Lektion.

„Ich habe bereits den Umstrukturierungsplan fertiggestellt!“, sagte Wei Dongling ernst und blickte Xiao Ran an. Wenn dieser den Plan nicht akzeptieren würde, würde er auf jeden Fall kündigen – denn das würde bedeuten, dass das Unternehmen keine Zukunft hatte. „Jetzt warte ich nur noch auf deine Entscheidung!“

Xiao Ran nahm Wei Donglings Plan entgegen und begann, ihn langsam durchzulesen. Genau genommen verstand er die im Plan genannten Details nicht ganz, doch er wusste, wie die Struktur eines Unternehmens aussehen sollte.

Wei Dongling hatte sicherlich Experten um Rat gefragt – der Umstrukturierungsplan war sehr detailliert und eröffnete Xiao Ran neue Perspektiven. Was die Verwaltung angeht, kümmerte sich Xiao Ran nicht darum; schließlich war Wei Dongling der Leiter des Unternehmens und hatte selbstverständlich das Recht, Entscheidungen zu treffen.

Im Vergleich dazu waren die anderen Abteilungen nicht so wichtig oder bedeutsam. Xiao Ran interessierten vielmehr andere Abteilungen: die Planungsabteilung, die Produktionseinheit, die Vertriebsabteilung, die Finanzabteilung sowie die Abteilung für Schauspielerausbildung.

Die Planungsabteilung war für die Vorbereitungen vor den Dreharbeiten zuständig – beispielsweise dafür, welche Ideen für den Film benötigt wurden und wie das Drehbuch erstellt werden sollte. Die Produktionseinheit war für die eigentlichen Dreharbeiten zuständig und beschäftigte die meisten Mitarbeiter. Die Abteilung für Schauspielerausbildung diente hauptsächlich der Ausbildung neuer Talente sowie der Betreuung von Agenten.

Nur eine solche Struktur erinnerte an ein normales Filmunternehmen – natürlich unterschied sich diese Struktur nicht wesentlich von der, die Xiao Ran sich für eine Umstrukturierung nach einem Jahr vorgestellt hatte. Doch im Moment war es absolut wichtig, bereits jetzt vorzusorgen.

In diesem Plan hatte Wei Dongling sogar geeignete Kandidaten für die Leitung der Abteilungen aufgelistet, damit Xiao Ran wählen konnte. Doch Xiao Ran überlegte, ob das Unternehmen nicht zu klein sei, um so viele Mitarbeiter aufzunehmen.

Natürlich fand er bald eine Antwort: Abgesehen von der Produktion und dem Vertrieb benötigten die anderen Abteilungen im Moment kaum Personal – der Platz reichte aus. Bei diesem Gedanken beschloss er, das Unternehmen Wei Dongling zu überlassen – schließlich sollte der Fähigere mehr arbeiten. Außerdem wollte er nicht, dass das Unternehmen wegen seiner eigenen Dummheit und Unwissenheit bankrottging.

„Morgen wird Fang Ruohai Geld überweisen. Mit diesem Geld kaufen wir von einem amerikanischen Unternehmen die besten Ausrüstungsgegenstände“, sagte Xiao Ran. Selbst ein Dummkopf wusste, dass zehn Millionen bei weitem nicht ausreichten, um eine komplette Ausrüstung zu kaufen. Deshalb fügte er schnell hinzu: „Das Geld wird definitiv nicht ausreichen. Deshalb kaufen wir erst einmal Kamera- und Tonaufnahmegeräte sowie Film usw.“

Fototechnik und Film sind zum visuellen Genuss da, Aufnahmegeräte hingegen zum auditiven Genuss. Xiao Ran konnte sich nicht vorstellen, Jia He auf einen Schlag besiegen zu können, doch er glaubte, dass er mit diesen Geräten in Bezug auf Bildqualität und Klangqualität mit Jia He mithalten könnte.
Wei Dongling lachte leise und ließ seine Sekretärin einige Unterlagen bringen, die er Xiao Ran reichte: „Schau mal, diese Geräte müssen nicht in den USA gekauft werden – es gibt in Hongkong Unternehmen, die als Vertreter tätig sind. Obwohl der Preis etwas höher ist, denke ich, es lohnt sich trotzdem mehr als eine Reise in die USA!“
Xiao Ran starrte verwirrt auf Wei Dongling – er hatte nicht erwartet, dass dieser bereits eine umfassende Vorstellung und Vorbereitung hatte. Er wusste ebenfalls, dass man sie auf keinen Fall kurzfristig in den USA bekommen könnte. Deshalb hatte er bereits damit gerechnet, die Ausrüstung von Jia He auszuleihen. Doch jetzt schien das wohl nicht mehr notwendig zu sein.
Man sollte nicht denken, dass die Budgets für die drei neuen Filme von Shadow Company bereits zur Dreharbeit freigegeben wurden – Xiao Ran wartete jetzt auf Fa Ge, denn für „Der Gott des Glücks“ musste Fa Ge zunehmen. Für die Prequel-Folge hingegen musste er seine aktuelle Figur beibehalten, weshalb Xiao Ran noch eine Weile warten musste. Glücklicherweise waren die Dreharbeiten für das Prequel bereits abgeschlossen, und Fa Ge arbeitete nun daran, zuzunehmen.
Die Umstrukturierung von Shadow Company verlief unter Wei Donglings Kontrolle reibungslos – drei Tage später fand die erste Vorstandssitzung statt. Lustigerweise war Wei Donglings Büro zwar etwas größer, doch wenn man einige Abteilungsleiter hineinsetzte, wirkte es dennoch sehr eng. Offiziell sagte natürlich niemand etwas, doch im Stillen dachten alle wiederholt, dass das Unternehmen zu geizig sei.
Xiao Ran hatte es diesmal erfolgreich geschafft, sich aus der Produktionsabteilung (die mittlerweile in Abteilung für Filmproduktion umbenannt wurde) zu befreien – doch das Unternehmen brauchte noch einen künstlerischen Leiter. Der sogenannte künstlerische Leiter ist eine äußerst wichtige Position, die zur Produktionsabteilung gehört, ihm steht es zu, alle Mitarbeiter der Abteilung einzusetzen, die Regie zu führen und den Stil des Films zu bestimmen.
Diese schwierige Aufgabe ist keineswegs einfach – der künstlerische Leiter muss eine einflussreiche Persönlichkeit sein, die die Situation im Griff hat; Xu Ke wäre beispielsweise sehr geeignet. Leider hat Xu Ke offensichtlich keinen Grund, mit Xiao Ran zusammenzuarbeiten. Und da Xiao Ran die Stile einiger zukünftiger Regisseure gut kennt, ist er zweifellos die beste Person für diese Position.
Kurz gesagt: Die Angelegenheiten des Unternehmens brachten Xiao Ran völlig aus der Fassung – dazu kam noch die Arbeit am Drehbuch, sodass er nicht einmal mehr Zeit hatte, Fang Ruoxin zu umwerben. Erst am dritten Tag nach der vollständigen Umstrukturierung des Unternehmens konnte sich Xiao Ran entspannen.
Er übergab das Drehbuch zu „Die Geisterfrau“ an Xu Ke – innerhalb von weniger als zwei Tagen stimmte Xu Ke zu, den Film zu regieren. In der Zwischenzeit hatte Yu Jiayu bereits alle Mitglieder der Crew versammelt; nach einer Zeremonie begannen die Dreharbeiten zu „Der Gott des Glücks“.
Sowohl die Schauspielerliste vor als auch hinter der Kamera war äußerst stark – zu den Hauptdarstellern gehörten Zhou Runfa, Liu Hua, Fang Ruoxin sowie Zhang Min; die Rolle des Bösewichts übernahm Ren Dahuà. Der berühmte Mörder Long Wu wurde ursprünglich von Yongshengs Chef Xiang Qiang gespielt – jetzt lehnte Xiao Ran es auf keinen Fall ab, eine Gastauftritt zu machen.
Ursprünglich wollte Xiao Ran, dass alle unter Vertrag stehenden Künstler des Unternehmens in dem Film Gastauftritte machen, doch da Liu Qingyun und Zhou Xingchi noch die Chance hatten, den Preis für den besten Neuling zu gewinnen, musste er diese verlockende Idee aufgeben.

1987 kam endlich – Xiao Ran begrüßte diesen Tag zwar sehr fröhlich, doch auch ziemlich niedergeschlagen. Natürlich war er am Vortag absichtlich nach Hause gegangen. Heute war Neujahr, und Xiao Ran wusste nicht, wohin er gehen sollte.
Glücklicherweise rief Lin Qingxia an und lud ihn zum Essen ein, was Xiao Rans Einsamkeit beseitigte. In einem Restaurant, das sie oft besuchten, setzte sich Xiao Ran gerade hin und betrachtete Lin Qingxia, die an diesem Tag umso an Charme gewann. Plötzlich konnte er nicht widerstehen und rieb sich die Nase.
Sie bestellten Essen und unterhielten sich, und nachdem sie über einige Klatschgeschichten gesprochen hatten, brachte Xiao Ran schnell das Thema Unternehmen zur Sprache: „Lin Jie, du weißt es nicht – in letzter Zeit bin ich so müde, dass ich fast zusammenbreche! Vielleicht muss ich eines Tages zu einem Psychologen gehen!“
Lin Qingxia wusste natürlich nicht, dass Xiao Ran übertrieb; die Angelegenheiten der Firmenführung wurden von Wei Dongling erledigt – warum sollte er also müde sein? Doch Lin Qingxia zeigte trotzdem Besorgnis und sagte sanft: „A Ran, wenn du müde bist, hör einfach auf. Eigentlich findest du es schon großartig, Drehbuchautor zu sein – du musst nicht noch härter arbeiten!“
„Männer legen doch Wert auf ihre Karriere!“, erwiderte Xiao Ran und wedelte mit dem Finger – eigentlich hatte er durchaus eigene Interessen. Seiner Ansicht nach war beruflicher Erfolg ein wichtiger Vorteil, wenn man Fang Ruoxin erobern wollte: „Übrigens, Lin Jie – im Moment gibt es im Unternehmen keine Filme, die zu dir passen. Vielleicht solltest du eine Weile ausruhen!“
„Genau das möchte ich auch!“, lächelte Lin Qingxia – das passte perfekt zu ihren Plänen. „Aber ich sehe, dass die Meiying-Company alles gut macht. Ich hätte nicht gedacht, dass du so gut bist!“
„Übertreibst du nicht? Ehrlich gesagt, Lin Jie – welche Rollen und Filme möchtest du spielen? Vielleicht kann ich extra ein Drehbuch für dich schreiben.“ Xiao Ran schüttelte den Kopf und brachte schließlich die restlichen Worte hervor: „Etwas künstlerischer? Oder eher kommerziell?“
„Beides ist gleich – nach so vielen künstlerischen Filmen in Taiwan bin ich müde geworden“, seufzte Lin Qingxia leise.
Xiao Ran dachte an Fa Ge – er würde mit „Heldenherz“ und „Märchen im Herbst“ zweimal in Folge den Preis als bester Schauspieler erhalten. Er hoffte, für die Hongkong-Filme und die Schauspieler einen Mythos zu schaffen – einen wahren Mythos. Er wollte, dass Fa Ge dreimal in Folge den Preis gewann – das wäre ein wirklich unzerstörbarer Mythos.
Doch das war offensichtlich nicht einfach. Fa Ges beste Jahre waren 1987, als drei seiner Filme für den Preis als bester Schauspieler nominiert wurden. Jetzt hatte sich die Situation geändert – Xiao Ran musste alles vorbereiten, damit Fa Ge erneut gewann.
Ebenso war Lin Qingxias Schauspielkunst durchaus gut, doch sie hatte nie den Preis als beste Schauspielerin erhalten – das bereitete Xiao Ran stets Kummer. Glücklicherweise besaß er jetzt eine Filmgesellschaft – es war offensichtlich nicht schwierig, Lin Qingxia zum Preis zu verhelfen, besonders da sie nicht allzu wählerisch bei ihren Rollen war.
„Aber ich verstehe nicht, warum du Drehbuchautoren und sogar Kameraleute unter Vertrag nimmst“, sagte Lin Qingxia, die sich nicht mit Geschäftsführung auskannte – tatsächlich würden wohl selbst Experten Xiao Rans Absichten nicht ganz verstehen: „Dadurch werden die Unternehmenskosten doch sehr hoch, oder?“

Xiao Ran lächelte leicht – in seinem Lächeln lag tatsächlich etwas von der Haltung eines großen Generals: „Das stört nicht. Der Film ist eine Kunst, die Kreativität erfordert. Ohne sie gäbe es keine besseren Filme. Nur Filme von hoher Qualität können die Gunst des Publikums gewinnen! Deshalb sind sie bei der Filmproduktion die wichtigsten.“
Lin Qingxia schüttelte den Kopf. Sie verstand, was Xiao Ran meinte, glaubte aber nicht, dass das der Schattenfilmgesellschaft irgendwie nützen würde: „In Kürze werden die Nominierungen für die Goldenen Bildschirme bekannt gegeben. Vielleicht gewinnst du dieses Mal einen Preis!“
Einen Preis gewinnen? Das war Xiao Rans größter Wunsch – natürlich hoffte er darauf, doch er wollte ihn nicht durch das Plagiatieren anderer Errungenschaften erlangen. Nach einem kurzen Gespräch sahen sie plötzlich einen sehr vertrauten mittelalten Mann, begleitet von zwei Untergebenen, auf sich zukommen. Der Mann setzte sich lächelnd neben Xiao Ran: „Chef Xiao, endlich habe ich Sie gefunden!“
Als Xiao Ran dieses vertraute Gesicht sah, erinnerte er sich plötzlich daran, dass es sich um Wang Yu handelte, einen äußerst berühmten Star aus der Shaw-Ära. Er warf einen Blick auf Lin Qingxia, die jedoch nur leicht den Kopf schüttelte. Xiao Ran dachte zunächst, sie kenne Wang Yu nicht, und war verwundert. Da stellte sich Wang Yu lachend vor: „Ich heiße Wang Yu. Ich leite derzeit auch eine Filmgesellschaft – wir sind also Kollegen!“
Als Xiao Ran die beiden großen Männer hinter ihm bemerkte, runzelte er leicht die Stirn. Dieser Wang Yu schien es wirklich zu mögen, Aufsehen zu erregen – er ließ sogar Bodyguards bei sich. Natürlich zeigte er äußerlich keinerlei Unmut darüber, dass sein Abendessen gestört wurde: „Ich habe bereits viel von Herrn Wangs Ruhm gehört. Was kann ich für Sie tun?“
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